每一位职业经理人都向往总监的宝座。这也造成它的竞争十分激烈。如何才能得到它？三位香港超级美女总监的成功心得，将给茫茫人海中的你一点启示：成功都需要“付出”。
庚少欢：默默耕耘的酒店营业总监
许多人以为有能力的人必定经常跳槽因为每次跳槽，薪酬和职位都可以三级跳。现任中国香港九龙香格里拉大酒店营业总监的庚少欢（ Cheryl ），在行内屡获殊荣入行10年却仅效力过两个机构。她的成功之道，却在于默默耕耘。
过得人过得自己
Cheryl的起步属于慢类。看着别人升职而自己却原地踏步，她并不介意她要“过得人过得自己”。
“我对自己要求颇高，如果想升职，我完全可以去一些较低档次的酒店。但我宁愿留在一间顶级五星酒店受磨磨练、因为五星级酒店与其他酒店的最大区别，是特别好的服务质量。在这里你可以体味到什么是真正的优质服务。”Cheryl如是说。
在那些默默耕耘的日子里Chery l曾埋下许多种子。或许她失去了许多晋升机会，但她现在却更加自信。她在参加杰出推销员比赛获奖后却依然要留在原公司，她说：“是公司培育我成才，我不能稍有成绩便离去做人做事要心安理得。”
管数难管人更难
以前是金牌推销员，现在当了一个重要部门的主管Cheryl发觉，管数难管人更难。她说作为主管，我觉得要学的东西有很多，你一方面对下属有要求，另一方面要给他们支援，不能只管施压，让他们工作得开心他们才有动力。“
给姐妹的话
“现代女性要保持时代触角，开阔眼界和生活圈子，女人在不同阶段应该有不同的生活空间，活得精彩开心才最重要。”
陈凤玲：助人助己的保险业务总监
一提起保险经纪。许多人便闻之色变，怕的是那穷追不舍的推销伎俩。可现任美国友邦保险（ AIA）中国香港区域总监陈凤玲（Qeenie）却化平凡为神奇在入行短短四个月内便跻身百万金元圆桌会之列。秘诀就是一颗真诚助人的心。
求前途不甘平淡
入行12年Queenie获奖无数当年她所以选择从事保险行业是因为不甘平淡。她毕业后在银行工作渐渐发觉每日有规律地上班下班没什么前景可言于是萌生转行之意。
Queenie加入保险业是因为她感到香港地区一些市民一遇上意外真的很容易陷入困境保险确有其实用价值这才让她下定决心加入保险业，
初做保险因为自己的性格内向我也没想过会有大回报只抱着给自己一些时间克服弱点的态度去做。Queenie实话实说。
通常入保险行的，首批客户都是自己的朋友Queenie也不例外。但后来她意想不到地替一对夫妇做了张很大保额的保单，她首次为工作彻夜难眠不是因为提成丰厚而是得到了客人的信任令她激动。
肯付出总有收获
Queenie就这样努力了4个月她很开心，自知业绩不错却没想到竟跻身于百万金元圆桌会议之列。那一刻她真正意识到：只要不断努力总会有所收获而且很多时候还是你意想不到的。
做管理工作后Queenie还任多个与保险业有关机构的执委她常勉励新人r保险是助人助己的事业。做保险经纪不要只为钱更重要的是对客户的承诺。不论客户保额大小只要有需要就不要推辞。也许正是这种不计较的态度使她深得客户信任，试想，一个唯利是图的经纪和一个真心助人的经纪站在你面前，你会选谁？
给姐妹的话
“一个真正成功的女人是要平衡发展的，事业、家庭、个人成长、人际关系、健康的体魄及经济能力等等。我认为，自我放松、自我充电、自我治疗、自我放假都是平衡生活的最好方法。”
梁雅婷：永不言倦的营运总监
她22岁只身来港打天下没有亲朋戚友。她在两年间将一间只有三人的公司发展至80多人，却谦称全靠幸运。
梁雅婷（Ada ），finet online营运总监说话柔中带刚谦虚中见自信，永远带着笑容30岁未到。
忙碌的加拿大人
梁雅婷生于中国香港，三岁随家人移民加拿大。幼承庭训不容半点懒散，读书成绩优异多次跳级课余学弹钢琴14岁已考过12级。13岁开始教琴读大学时已有学生20多人，每天上午上学，下午回家授琴晚上读书温习，从没浪费半点时间，包括假日。自幼学会管理时间的梁雅婷回港后很快就适应了香港快节奏的生活而且她比许多香港人还要忙碌。
由于自觉对音乐没有天分梁雅婷读大学时选择了自己感兴趣的经济系，毕业后回港。第一份工作是做销售在一间零售产品公司半年后自觉有所不足于是毅然放下工作考进中文大学读MBA毕业后在一家融资公司工作融资经验就是在这段时间累积起来的。
成立finet online
事业上的突破出现在1998年。梁雅婷在一次研讨会上认识了当时还是港大学生的区兆伦。区兆伦对她说因为在寻找金融投资的资料时遇上很大困难于是自己上网找不觉间已建立起一个很庞大的资料库梁雅婷一听之下觉得大有可为当时香港还未有一个财经网站，于是她又找来当时在港大任教的虞堂根三人决定合作创业1998年10月正式注册成立finet online，
“创业后的半年日子最难熬因为时间耗费了不少前景却仍是个谜而且员工个个都很辛苦有些人挺不住辞了职。我从学琴的经验里得到一个很深刻的体会就是每当你练到一个阶段之后，必然会遇上难关不论是初级还是高级如果能克服这个难关，那你就能享受到这个突破的成果，然后又会遇上另一个难关那就再次克服。这是一个必然的循环过程没有不劳而获的。“Ada感慨地说。
最重视团队精神
Ada一直说：“我们很幸运，一直有一班好员工，个个肯干、肯搏对公司有信心，有些人甚至可以连续三四日不回家，都是自发的。员工对公司认同和对工作投入很重要，所以我很重视团队精神。我请人的首要条件不是看他有多出色，而是看他能否与其他同事合作团结才是一家公司的最大力量，团结才能建立起良好的工作气氛这是我们公司的文化。”
给姐妹的话
“现代女性应肯定自己的能力，无需预先设定男女之别，这会在心理上构成障碍。只要定下目标，便努力去做，成功与否不在于是男是女，而是你的实际能力。”
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